کتاب بررسی رضایت شغلی و عوامل موثر بر آن را می
توانید با استفاده از روش های زیر با سایرین به اشتراک بگذارید.
کتاب بررسی رضایت شغلی و عوامل موثر بر آن
بررسی رضایت شغلی و عوامل موثر بر آن
4.7 (1)
کتاب
بررسی رضایت شغلی و عوامل موثر بر آن،
اثر
صغری طاهرخانی
،
در بازار نشر ایران، توزیع شده است. این محصول
در سال 1397
توسط انتشارات
طاهرخانی صغری
،
به چاپ رسیده است.
این محصول
در سایت ایده بوک قرار دارد.
در اين کتاب، براي ايجاد شناخت و درک درست و مناسب از منابع انساني سازمان، مطالبي بيان ميشود سپس رضايت شغلي، نظريههاي مختلف دراينباره و عوامل مؤثر در رضايت شغلي، بررسي ميشوند. نيروي انساني، مهمترين و ارزشمندترين عامل، از منابع مختلف توليد است. عامل انساني در سازمان، کليه کارکنان شاغل در سازمان اعم از مديران، سرپرستان، کارشناسان، کارمندان و کارگران را در سطوح مختلف شغلي دربرمي گيرد و اشتغال ازجمله مسائلي است که هميشه، دولتها و ملتها را به خود مشغول داشته است.
چکیده
در اين کتاب، براي ايجاد شناخت و درک درست و مناسب از منابع انساني سازمان، مطالبي بيان ميشود سپس رضايت شغلي، نظريههاي مختلف دراينباره و عوامل مؤثر در رضايت شغلي، بررسي ميشوند. نيروي انساني، مهمترين و ارزشمندترين عامل، از منابع مختلف توليد است. عامل انساني در سازمان، کليه کارکنان شاغل در سازمان اعم از مديران، سرپرستان، کارشناسان، کارمندان و کارگران را در سطوح مختلف شغلي دربرمي گيرد و اشتغال ازجمله مسائلي است که هميشه، دولتها و ملتها را به خود مشغول داشته است.
در حال حاضر مطلبی درباره صغری طاهرخانی
در دسترس نمیباشد. همکاران ما در بخش
محتوا،
به
مرور،
نویسندگان را بررسی و مطلبی از آنها را در این بخش قرار خواهند داد. با توجه
به
تعداد
بسیار
زیاد
نویسندگان این سایت، درج اطلاعات تکمیلی، نقد و بررسی تمامی آنها، کاری
زمانبر
خواهد
بود؛
لذا
در
صورتی که کاربران سایت برای مطلبی از نویسنده، از طریق صفحه
ارتباط با ما
درخواست دهند، تهیه و درج محتوای برای آن نویسنده در اولویت
قرار
خواهد
گرفت.ضمنا
اگر شما کاربر ارجمندِ سایت ایدهبوک، این نویسنده را می شناسید یا حتی اگر
خود،
نویسنده
هستید
و
تمایل دارید با مطلبی جذاب و مفید، سایرین را به مطالعهی کتاب ترغیب و
دعوت
کنید،
می
توانید
محتوای مورد نظرتان را از صفحه ارتباط با ما
ارسال
نمایید.
تلگرام
واتساپ
کپی لینک