IdeBook.ir
مشخصات محصول
نویسنده
دکتر ایرج سلطانی
ویرایش
اول
مترجم
مترجم عبدالحمید ابراهیمیاسماعیل صیامیحسین وطنی
صفحات
224 صفحه
انتشارات
وزن
273 گرم
شابک
تیراژ
-
قطع
سال
1402
تصویرگر
-
جلد
شومیز

کتاب بعد روانی توسعه فردی

بعد روانی توسعه فردی = Psychological dimension of individual development

نویسنده دکتر ایرج سلطانی
مترجم مترجم عبدالحمید ابراهیمیاسماعیل صیامیحسین وطنی
انتشارات ارکان دانش
موجود
رقعی
1402
170,000

معرفی محصول

درباره کتاب بعد اجتماعی توسعه فردی جلد 5مهارت های اجتماعی عبارت است از رفتارهای انطباقی فراگرفته که فرد را قادر میسازد با افراد روابط متقابل داشته باشد. واکنش های مثبت بروز دهد و از رفتارهایی که پیامد منفی دارد اجتناب ورزد. گرشام , واستون و اسکینز , مهارت های اجتماعی را مجموعه ای از توانایی ها میدانند که روابط اجتماعی مثبت و مفید را آغاز و حفظ می نمیاد و دوستی و صمیمیت را گسترش میدهد. سازگاری رضایت بخشی را ایجاد میکند. به فرد اجازه یدهد که خود را با شرایط وفق دهد و تقاضاهای اجتماعی را بپذیرد , مهارت های اجتماعی ابزاری است که افراد را قادر میسازد تا ارتباط برقرار کنند. یاد بگیرند , کمک کنند و کمک بخواهند. نیازها را با راه کارهای درست برآورده کنند با یگران سازگار شوند , دوست شوند , روابط سالم برقرار کنند , از فرد محافظت کنند. مهارت های اجتماعی مجموعه ای از رفتارها هستند که به شما اجازه میدهند تا به شیوه ای موثر و رضایت بخشی با دیگران ارتباط برقرار کنید. داشتن مهارت های اجتماعی به شما کمک میکند در موقعیت های اجتماعی سخت یا جدید دچار اضطراب نشوید و بخوبی در شرایط جدید با دیگران ارتباط برقرار کنید. بنابراین مهارت های اجتماعی-رفتاری آموختنی هستند که بر روابط میان افراد تاثیر میگذارند.

کتاب بعد روانی توسعه فردی

بعد روانی توسعه فردی = Psychological dimension of individual development

موجود
رقعی
1402

معرفی محصول

درباره کتاب بعد اجتماعی توسعه فردی جلد 5مهارت های اجتماعی عبارت است از رفتارهای انطباقی فراگرفته که فرد را قادر میسازد با افراد روابط متقابل داشته باشد. واکنش های مثبت بروز دهد و از رفتارهایی که پیامد منفی دارد اجتناب ورزد. گرشام , واستون و اسکینز , مهارت های اجتماعی را مجموعه ای از توانایی ها میدانند که روابط اجتماعی مثبت و مفید را آغاز و حفظ می نمیاد و دوستی و صمیمیت را گسترش میدهد. سازگاری رضایت بخشی را ایجاد میکند. به فرد اجازه یدهد که خود را با شرایط وفق دهد و تقاضاهای اجتماعی را بپذیرد , مهارت های اجتماعی ابزاری است که افراد را قادر میسازد تا ارتباط برقرار کنند. یاد بگیرند , کمک کنند و کمک بخواهند. نیازها را با راه کارهای درست برآورده کنند با یگران سازگار شوند , دوست شوند , روابط سالم برقرار کنند , از فرد محافظت کنند. مهارت های اجتماعی مجموعه ای از رفتارها هستند که به شما اجازه میدهند تا به شیوه ای موثر و رضایت بخشی با دیگران ارتباط برقرار کنید. داشتن مهارت های اجتماعی به شما کمک میکند در موقعیت های اجتماعی سخت یا جدید دچار اضطراب نشوید و بخوبی در شرایط جدید با دیگران ارتباط برقرار کنید. بنابراین مهارت های اجتماعی-رفتاری آموختنی هستند که بر روابط میان افراد تاثیر میگذارند.

170,000

فهرست

فهرست کتاب بعد اجتماعی توسعه فردی جلد 5
فصل اول : تقویت مهارت هوش اجتماعی
فصل دوم : مهارت تیم سازی و کار تیمی
فصل سوم : تقویت مهارت هوش هیجانی
فصل چهارم : مهارت تقویت هوش فرهنگی
فصل پنجم : تقویت هوش اخلاقی و معنوی
فصل ششم : تقویت مهارت رفتار شهروندی سازمانی
فصل هفتم : مهارت تعامل و ارتباط اثربخش

مشخصات محصول

نویسنده
دکتر ایرج سلطانی
ویرایش
اول
مترجم
مترجم عبدالحمید ابراهیمیاسماعیل صیامیحسین وطنی
صفحات
224 صفحه
انتشارات
وزن
273 گرم
شابک
تیراژ
-
قطع
سال
1402
تصویرگر
-
جلد
شومیز

چکیده

بریده ای از کتاب در فصل 3قابلیت های کلیدی هوش هیجانیبه طور کلی برای ایجاد , تقویت و تداوم هوش هیجانی قابلیت های چهارگانه زیر لازم است :🔸 1- خود آگاهی✔ خودآگاهی عاطفی : توانایی خواندن و فهمیدن احساسات تان و نیز درک اثر آنها بر عملکرد و روابط✔ خودارزیابی دقیق : ارزیابی واقع گرایانه ای از نقاط قوت و ضعف خود✔ اعتماد به نفس : حس قوی و مثبت از خود🔸 2- خود مدیریتی✔ خود کنترلی : توانایی تحت کنترل نگه داشتن احساسات و امیال مخرب✔ قابل اعتماد بودن : نشان دادن همیشگی صداقت و شرافت✔ وجدانی بودن : توانایی مدیریت خود و مسئولیت های خود✔ سازگاری : مهارت سازگار شدن با شرایط در حال تغییر و غلبه بر موانع✔ ابتکار : آمادگی برای شکار فرصت ها🔸 3- آگاهی اجتماعی ✔ همدلی : توانایی حس کردن عواطف دیگران , درک دیدگاه های آنها و نشان دادن علاقه زیاد به دغدغه های آنها✔ آگاهی سازمانی : توانایی تغییر جریان های زندگی سازمانی , ایجاد شبکه های تصمیم گیریر و دنبال کردن سیاست های سازمانی✔ تمایل به ارائه خدمات : توانایی شناخت و برآورده کردن نیازهای مشتری 🔸 4- مهارت اجتماعی✔ رهبرری الهام بخش : توانایی به عهده گرفتن مسئولیت و الهام بخشیدن با استفاده از چشم اندازی جذاب و قانع کننده✔ اثرگذاری : توانایی اجرای طیفی از روش های قانع کننده✔ کمک به رشد و توانمندسازی دیگران : میل به تقویت توانایی های دیگران از طریق ارائه بازخورد و راهنمایی✔ ارتباط : مهارت شنیدن و فرستادن پیام های واضح قانع کننده و جذاب✔ تسهیل کننده تغییرات : مهارت در شروع اجرای ایده های جدید و هدایت افراد و رهبری جدید✔ مدیریت تعارض : توانایی تنش زدایی و مدیریت ناسازگاری✔ شبکه سازی : مهارت در ترویج و حفظ شبیه ارتباطات✔ کار گروهی : مشارکت و مهارت در ارتقای همکاری در تشکیل گروه

دیدگاه کاربران

دیدگاه شما

هنوز دیدگاهی برای این محصول ثبت نشده است. اولین نفر باشید.

CAPTCHA

با ثبت دیدگاه، موافقت خود را با قوانین انتشار دیدگاه در ایده‌بوک اعلام می‌کنید.

مشاهده قوانین ثبت دیدگاه
  1. 1 فقط درباره همین محصول و تجربه واقعی‌تان بنویسید.
  2. 2 از زبان مؤدبانه استفاده کنید؛ توهین منتشر نمی‌شود.
  3. 3 سؤال را در بخش پرسش و پاسخ بپرسید، نه در دیدگاه.
  4. 4 تبلیغات، لینک و شماره تماس درج نکنید.
  5. 5 دیدگاه پس از بررسی تیم محتوا منتشر می‌شود.
مشاهده قوانین کامل ایده بوک

پرسش خود را بپرسید

درباره این محصول سوال دارید؟
پرسش خود را ثبت کنید تا پاسخ بگیرید

مشاهده قوانین پرسش و پاسخ
  1. 1 پرسش باید مشخص و مربوط به همین محصول باشد.
  2. 2 وضعیت سفارش را از حساب کاربری پیگیری کنید.
  3. 3 قبل از پرسش، موارد مشابه را مرور کنید.
  4. 4 پاسخ ممکن است از خریداران یا ایده بوک باشد.
  5. 5 پرسش پس از بررسی محتوا منتشر می‌شود.
مشاهده قوانین کامل ایده بوک