بنر بالای صفحه
IdeBook.ir

کتاب مدیریت رفتار سازمانی در ورزش

معرفی کتاب مدیریت رفتار سازمانی در ورزش

4.2 (1)
کتاب مدیریت رفتار سازمانی در ورزش، اثر اریک دبلیو مکینتاش - لارا جی برتون ، با ترجمه خیدان حاتمی و دیگران ، در بازار نشر ایران، توزیع شده است. این محصول در سال 1403 توسط انتشارات حتمی ، به چاپ رسیده است. این محصول در قطع و اندازه‌ی رحلی، در سایت ایده بوک قرار دارد.
موجود
قیمت ایده بوک: 279,000 6%

262,260

موضوعات مرتبط

محصولات بیشتر
مدیریت رفتار سازمانی در ورزش

مشخصات محصول

نویسنده: اریک دبلیو مکینتاش - لارا جی برتون
ویرایش: -
مترجم: خیدان حاتمی و دیگران
تعداد صفحات: 210
انتشارات: حتمی
وزن: 486
شابک: 9786003558809
تیراژ: -
اندازه(قطع): رحلی
سال انتشار: 1403
تصویرگر: -
نوع جلد: شمیز

چکیده

رفتار سازمانی به‌عنوان زمینه‌ای پژوهشی با طیف وسیعی از افراد فعال در سازمان، از هسته‌ی رهبری و مدیریت گرفته تا کارکنانی که چرخ سازمان را به گردش در می‌آورند و داوطلبانی که اغلب در بسیاری از وظایف مورد نیاز نقش‌آفرینی می‌کنند، سروکار دارد. در سازمان‌های ورزشی، رفتار سازمانی به وظایف تخصصی سرمربیان، ورزشکاران و مقاماتی که جوهره‌ی محصول رقابتی را در میدان بازی تشکیل می‌دهند، بسط پیدا می‌کند. متعاقبا مطالعه‌ی رفتار سازمانی در ورزش به ذی‌نفعان مختلف توجه می‌کند و نیز نگرش‌ها، باورها و ارزش‌های شکل‌دهنده‌ی ورزش و فرهنگ ورزشی را مدنظر قرار می‌دهد. علاوه‌بر این، رفتار سازمانی به موضوعات گسترده، پیچیده و پویایی می‌پردازد که برای مدیران فعال در عرصه‌ی ورزش با اهمیت هستند. در این کتاب هم به‌طور کلی به پژوهش‌های کلاسیک انجام‌شده در حوزه‌ی رفتار سازمانی توجه می‌کنیم و هم به‌طور خاص تکامل مدیریت ورزشی را در نظر می‌گیریم. هرکسی که اندک اطلاعاتی درباره‌ی روانشناسی و رفتار انسان داشته باشد می‌داند که نمی‌توان افراد را کنترل کرد؛ بلکه آن‌ها ارزش‌ها، باورها، اهداف و اصول خاص خود را دارند و این قدرت را دارند تا به دلخواه خود عمل کنند یا واکنش نشان دهند. بااین‌حال درست نیست بگوییم که مدل‌های رفتار سازمانی فاقد کاربرد پیش‌بینی یا عملی هستند - بلکه مشخصا دارای چنین قابلیتی هستند. در واقع تحقیقات و شیوه‌ی اجرای کلاسیک و معاصر رفتار سازمانی، هر دو به شیوه‌هایی اشاره می‌کنند که در آن نگرش افراد می‌تواند رفتارشان را شکل دهد و راهنمایی برای مدیریت رفاه کارکنان باشد. در این کتاب درباره‌ی جوانب میان‌فردی افراد، روابط بین‌فردی و نیز فرآیندهای سازمانی‌ای که در باورمان برای فعالیت در سازمان‌های ورزشی مهم هستند اطلاعاتی را ارائه می‌کنیم. همچنین روی آنچه که مدیران و رهبران باید درباره‌ی رفتار انسان بدانند و نگرش، افکار، ادراک و مهارت‌هایی که هر فرد با خود به محل کار می‌آورد، تمرکز خواهیم داشت. در نتیجه به جای اینکه کارکنان را افرادی بدانیم که باید به طریق خاص مدیریت شوند، بر نیازها، خواسته‌ها، علایق و توانمندسازی در کار تأکید خواهیم داشت. در این زمینه به بحث درباره‌ی نقش مدیران، افراد داوطلب، بازیکنان، سرمربیان، مدیران کل، رؤسا، کارکنان بخش خدمات و دیگر افراد فعال در سازمان‌های ورزشی می‌پردازیم و نحوه‌ی آزادانه رفتارکردن و چگونگی تعامل‌شان با دیگران را بررسی می‌کنیم.

نویسنده

اریک دبلیو مکینتاش

اریک دبلیو مکینتاش

در حال حاضر مطلبی درباره اریک دبلیو مکینتاش نویسنده مدیریت رفتار سازمانی در ورزش در دسترس نمی‌باشد. همکاران ما در بخش محتوا، به مرور، نویسندگان را بررسی و مطلبی از آنها را در این بخش قرار خواهند داد. با توجه به تعداد بسیار زیاد نویسندگان این سایت، درج اطلاعات تکمیلی، نقد و بررسی تمامی آنها، کاری زمانبر خواهد بود؛ لذا در صورتی که کاربران سایت برای مطلبی از نویسنده، از طریق صفحه ارتباط با ایده بوک درخواست دهند، تهیه و درج محتوای برای آن نویسنده در اولویت قرار خواهد گرفت.ضمنا اگر شما کاربر ارجمندِ سایت ایده‌بوک، این نویسنده را می شناسید یا حتی اگر خود، نویسنده هستید و تمایل دارید با مطلبی جذاب و مفید، سایرین را به مطالعه‌ی کتاب ترغیب و دعوت کنید، می توانید محتوای مورد نظرتان را از صفحه ارتباط با ایده بوک ارسال نمایید.


لارا جی برتون

لارا جی برتون

در حال حاضر مطلبی درباره لارا جی برتون نویسنده مدیریت رفتار سازمانی در ورزش در دسترس نمی‌باشد. همکاران ما در بخش محتوا، به مرور، نویسندگان را بررسی و مطلبی از آنها را در این بخش قرار خواهند داد. با توجه به تعداد بسیار زیاد نویسندگان این سایت، درج اطلاعات تکمیلی، نقد و بررسی تمامی آنها، کاری زمانبر خواهد بود؛ لذا در صورتی که کاربران سایت برای مطلبی از نویسنده، از طریق صفحه ارتباط با ایده بوک درخواست دهند، تهیه و درج محتوای برای آن نویسنده در اولویت قرار خواهد گرفت.ضمنا اگر شما کاربر ارجمندِ سایت ایده‌بوک، این نویسنده را می شناسید یا حتی اگر خود، نویسنده هستید و تمایل دارید با مطلبی جذاب و مفید، سایرین را به مطالعه‌ی کتاب ترغیب و دعوت کنید، می توانید محتوای مورد نظرتان را از صفحه ارتباط با ایده بوک ارسال نمایید.

مترجم

خیدان حاتمی و دیگران

در حال حاضر مطلبی درباره خیدان حاتمی و دیگران مترجم کتاب مدیریت رفتار سازمانی در ورزش در دسترس نمی‌باشد. همکاران ما در بخش محتوا، به مرور، مترجمان را بررسی و مطلبی از آنها را در این بخش قرار خواهند داد. با توجه به تعداد بسیار زیاد مترجمان این سایت، درج اطلاعات تکمیلی، نقد و بررسی تمامی آنها، کاری زمانبر خواهد بود؛ لذا در صورتی که کاربران سایت برای مطلبی از مترجم، از طریق صفحه ارتباط با ایده بوک درخواست دهند، تهیه و درج محتوای برای آن مترجم در اولویت قرار خواهد گرفت.ضمنا اگر شما کاربر ارجمندِ سایت ایده‌بوک، این مترجم را می شناسید یا حتی اگر خود، مترجم هستید و تمایل دارید با مطلبی جذاب و مفید، سایرین را به مطالعه‌ی کتاب ترغیب و دعوت کنید، می توانید محتوای مورد نظرتان را از صفحه ارتباط با ایده بوک ارسال نمایید.

خیدان حاتمی و دیگران

دیدگاه کاربران

دیدگاه شما

کد امنیتی ثبت نظر

با ثبت دیدگاه، موافقت خود را با قوانین انتشار دیدگاه در ایده بوک اعلام می‌کنم.

پرسش خود را درباره این محصول ثبت کنید