کتاب مدیریت توانمندسازی منابع انسانی به زبان ساده و کاربردی
معرفی کتاب مدیریت توانمندسازی منابع انسانی به زبان ساده و کاربردی
- محصولات قیمتدار، موجودند (توضیح موارد استثنایی)
- دریافت حضوری فقط با (این) شرایط
دسته بندی های مرتبط با این محصول را هم ببینید
محصولات مرتبط
فهرست
تهیه شده توسط تیم تولید محتوای ایده‌بوک
- فهرست کتاب مدیریت توانمندسازی منابع انسانی به زبان ساده و کاربردی فصل اول : تاریخچه توانمندسازی فصل دوم : کلیات توانمندسازی فصل سوم : عوامل موثر بر توانمندسازی فصل چهارم : الگوها و مدلهای توانمندسازی فصل پنجم : رویکردهای توانمندسازی فصل ششم : استراتژیهای توانمندسازی فصل هفتم : گام های اساسی برای توانمندسازی فصل هشتم : علل گرایش سازمانها به توانمندسازی فصل نهم : موانع و دامهای پیش روی توانمندسازی فصل دهم : راهکارهای عملی برای پرورش توانمندسازی
مشخصات محصول
| نویسنده: | کبری خرم | ویرایش: | - |
| مترجم: | مترجم مسعود کرمی - محمد مهدی ملکی | تعداد صفحات: | 252 |
| انتشارات: | آترا | وزن: | 301 |
| شابک: | 9786006265247 | تیراژ: | |
| اندازه (قطع) : | رقعی | سال انتشار | 1393 |
معرفی محصول
تهیه شده توسط تیم تولید محتوای ایده‌بوک
چکیده
تهیه شده توسط تیم تولید محتوای ایده‌بوک
چکیده
کتاب مدیریت توانمندسازی منابع انسانی به زبان ساده و کاربردی اثر کبری خرم توسط انتشارات آترا منتشر شده استدرباره کتاب مدیریت توانمندسازی منابع انسانی به زبان ساده و کاربردیسازمان ها امروزه در محیطی کاملا رقابتی که همراه با تحولات شگفت انگیز است باید اداره شوند. در چنین شرایطی مدیران فرصت چندانی برای کنترل کارکنان در اختیار ندارند و باید بیشترین وقت و نیوری خود را صرف شناسایی محیط خارجی و داخلی سازمان کنند و سایر وظایف روزره را به عهده کارکنان بگذارند. کارکنان زمانی میتوانند به خوبی از عهده وظایف محوله برآیند که از مهارت , دانش و توانایی لازم برخوردار بوده و اهداف سازمان را به خوبی بشناسد. ابزاری که میتواند در این زمینه به کمک مدیران بشتابد فرآیند توانمندسازی است. توانمندسازی , ظرفیت های بالقوه را برای بهره برداری از سرچشمه توانایی های کارشناسان که از آنها استفاده بهینه نمیشود ؛ در اختیار میگذارد و کارشناسان توانمند هم به سازمان و هم به خودشان نفع می رسانند و با توانمند شدن کارشناسان , سازمان نیز به سوی توانمند شدن حرکت میکند. نیروی انسانی با توجه به نقش و اهمیت آن در رشد و توسعه سازمان ها و جوامع بشری , ارزشمندترین عامل تولید و مهمترین سرمایه هر سازمان محسوب میشود. مقوله ای که به قول جیمز واکر در سالهای اخیر به طور مستقیم اهداف و استراتژی های سازمانی را به اهداف و برنامه های منابع انسانی مدنظر متصل میسازد. در واقع , روند تغییرات و دگرگونی های تکنولوژیک , اجتماعی و اقتصادی در محیط داخلی و خارجی سازمان ها موجب نگرش جدید علم مدیریت به مقوله برنامه ریزی منابع انسانی شده است. دراین کتاب تلاش شده است مباحث توانمندسازی به صورتی خلاصه در اختیار دانشجویان و محققان قرار بگیرد.نویسنده
مختصری درباره نویسنده
کبری خرم
در حال حاضر مطلبی درباره کبری خرم نویسنده کتاب مدیریت توانمندسازی منابع انسانی به زبان ساده و کاربردی در دسترس نمی‌باشد. همکاران ما در بخش محتوا، به مرور، نویسندگان را بررسی و مطلبی از آنها را در این بخش قرار خواهند داد. با توجه به تعداد بسیار زیاد نویسندگان این سایت، درج اطلاعات تکمیلی، نقد و بررسی تمامی آنها، کاری زمانبر خواهد بود؛ لذا در صورتی که کاربران سایت برای مطلبی از نویسنده، از طریق صفحه «ارتباط با ما» درخواست دهند، تهیه و درج محتوای برای آن نویسنده در اولویت قرار خواهد گرفت.ضمنا اگر شما کاربر ارجمندِ سایت ایده‌بوک، این نویسنده را می شناسید یا حتی اگر خود، نویسنده هستید و تمایل دارید با مطلبی جذاب و مفید، سایرین را به مطالعه‌ی کتاب ترغیب و دعوت کنید، می توانید محتوای مورد نظرتان را از صفحه «ارتباط با ما» ارسال نمایید.
مترجم
مختصری درباره مترجم
مترجم مسعود کرمی
در حال حاضر مطلبی درباره مترجم مسعود کرمی مترجم کتاب کتاب مدیریت توانمندسازی منابع انسانی به زبان ساده و کاربردی در دسترس نمی‌باشد. همکاران ما در بخش محتوا، به مرور، مترجمان را بررسی و مطلبی از آنها را در این بخش قرار خواهند داد. با توجه به تعداد بسیار زیاد مترجمان این سایت، درج اطلاعات تکمیلی، نقد و بررسی تمامی آنها، کاری زمانبر خواهد بود؛ لذا در صورتی که کاربران سایت برای مطلبی از مترجم، از طریق صفحه «ارتباط با ما» درخواست دهند، تهیه و درج محتوای برای آن مترجم در اولویت قرار خواهد گرفت.ضمنا اگر شما کاربر ارجمندِ سایت ایده‌بوک، این مترجم را می شناسید یا حتی اگر خود، مترجم هستید و تمایل دارید با مطلبی جذاب و مفید، سایرین را به مطالعه‌ی کتاب ترغیب و دعوت کنید، می توانید محتوای مورد نظرتان را از صفحه «ارتباط با ما» ارسال نمایید.
محمد مهدی ملکی
در حال حاضر مطلبی درباره محمد مهدی ملکی مترجم کتاب کتاب مدیریت توانمندسازی منابع انسانی به زبان ساده و کاربردی در دسترس نمی‌باشد. همکاران ما در بخش محتوا، به مرور، مترجمان را بررسی و مطلبی از آنها را در این بخش قرار خواهند داد. با توجه به تعداد بسیار زیاد مترجمان این سایت، درج اطلاعات تکمیلی، نقد و بررسی تمامی آنها، کاری زمانبر خواهد بود؛ لذا در صورتی که کاربران سایت برای مطلبی از مترجم، از طریق صفحه «ارتباط با ما» درخواست دهند، تهیه و درج محتوای برای آن مترجم در اولویت قرار خواهد گرفت.ضمنا اگر شما کاربر ارجمندِ سایت ایده‌بوک، این مترجم را می شناسید یا حتی اگر خود، مترجم هستید و تمایل دارید با مطلبی جذاب و مفید، سایرین را به مطالعه‌ی کتاب ترغیب و دعوت کنید، می توانید محتوای مورد نظرتان را از صفحه «ارتباط با ما» ارسال نمایید.