کتاب گفتارهایی در نظریه پردازی توسعه منابع انسانی سازمانی
معرفی کتاب گفتارهایی در نظریه پردازی توسعه منابع انسانی سازمانی
278,040
- محصولات قیمتدار، موجودند (توضیح موارد استثنایی)
- دریافت حضوری فقط با (این) شرایط
- امتیاز ارسال رایگان این محصول 1
- زمان تحویل به پست یا پیک: 2 تا 4 روزه
دسته بندی های مرتبط با این محصول را هم ببینید
محصولات مرتبط
فهرست
تهیه شده توسط تیم تولید محتوای ایده‌بوک
- یکی از حوزه های جدید و جذاب در رشته منابع انسانی نظریه پردازی است. نظریه پردازی در شاخه توسعه منابع انسانی موضوع به مراتب جدیدتری است. این کتاب مقدمه ای برای جلب توجه اصحاب حوزه منابع انسانی برای تمرکز در نظریه پردازی توسعه منابع انسانی سازمانی است.رشته مدیریت منابع انسانی در چنبره فنون گرفتار شده و کمتر به تحلیل های نظری می پردازد. اگرچه ذات این رشته فن محوری است ولی در سال های اخیر دانشمندان برجسته ای تلاش کردند صبغه نظری و مبانی فکری رشته را غنی تر سازند. این کتاب می تواند زمینه ساز این اندیشه در کشور شود.
مشخصات محصول
| نویسنده: | حسن دانایی فرد - علی اصغری صارم | ویرایش: | - |
| مترجم: | مترجم داریوش نقشینه - نوشین آشوری | تعداد صفحات: | 398 |
| انتشارات: | کتاب مهربان | وزن: | 617 |
| شابک: | 9786007317631 | تیراژ: | |
| اندازه (قطع) : | وزیری | سال انتشار | - |
نویسنده
مختصری درباره نویسنده
حسن دانایی فرد
در حال حاضر مطلبی درباره حسن دانایی فرد نویسنده کتاب گفتارهایی در نظریه پردازی توسعه منابع انسانی سازمانی در دسترس نمی‌باشد. همکاران ما در بخش محتوا، به مرور، نویسندگان را بررسی و مطلبی از آنها را در این بخش قرار خواهند داد. با توجه به تعداد بسیار زیاد نویسندگان این سایت، درج اطلاعات تکمیلی، نقد و بررسی تمامی آنها، کاری زمانبر خواهد بود؛ لذا در صورتی که کاربران سایت برای مطلبی از نویسنده، از طریق صفحه «ارتباط با ما» درخواست دهند، تهیه و درج محتوای برای آن نویسنده در اولویت قرار خواهد گرفت.ضمنا اگر شما کاربر ارجمندِ سایت ایده‌بوک، این نویسنده را می شناسید یا حتی اگر خود، نویسنده هستید و تمایل دارید با مطلبی جذاب و مفید، سایرین را به مطالعه‌ی کتاب ترغیب و دعوت کنید، می توانید محتوای مورد نظرتان را از صفحه «ارتباط با ما» ارسال نمایید.
علی اصغری صارم
در حال حاضر مطلبی درباره علی اصغری صارم نویسنده کتاب گفتارهایی در نظریه پردازی توسعه منابع انسانی سازمانی در دسترس نمی‌باشد. همکاران ما در بخش محتوا، به مرور، نویسندگان را بررسی و مطلبی از آنها را در این بخش قرار خواهند داد. با توجه به تعداد بسیار زیاد نویسندگان این سایت، درج اطلاعات تکمیلی، نقد و بررسی تمامی آنها، کاری زمانبر خواهد بود؛ لذا در صورتی که کاربران سایت برای مطلبی از نویسنده، از طریق صفحه «ارتباط با ما» درخواست دهند، تهیه و درج محتوای برای آن نویسنده در اولویت قرار خواهد گرفت.ضمنا اگر شما کاربر ارجمندِ سایت ایده‌بوک، این نویسنده را می شناسید یا حتی اگر خود، نویسنده هستید و تمایل دارید با مطلبی جذاب و مفید، سایرین را به مطالعه‌ی کتاب ترغیب و دعوت کنید، می توانید محتوای مورد نظرتان را از صفحه «ارتباط با ما» ارسال نمایید.
مترجم
مختصری درباره مترجم
مترجم داریوش نقشینه
در حال حاضر مطلبی درباره مترجم داریوش نقشینه مترجم کتاب کتاب گفتارهایی در نظریه پردازی توسعه منابع انسانی سازمانی در دسترس نمی‌باشد. همکاران ما در بخش محتوا، به مرور، مترجمان را بررسی و مطلبی از آنها را در این بخش قرار خواهند داد. با توجه به تعداد بسیار زیاد مترجمان این سایت، درج اطلاعات تکمیلی، نقد و بررسی تمامی آنها، کاری زمانبر خواهد بود؛ لذا در صورتی که کاربران سایت برای مطلبی از مترجم، از طریق صفحه «ارتباط با ما» درخواست دهند، تهیه و درج محتوای برای آن مترجم در اولویت قرار خواهد گرفت.ضمنا اگر شما کاربر ارجمندِ سایت ایده‌بوک، این مترجم را می شناسید یا حتی اگر خود، مترجم هستید و تمایل دارید با مطلبی جذاب و مفید، سایرین را به مطالعه‌ی کتاب ترغیب و دعوت کنید، می توانید محتوای مورد نظرتان را از صفحه «ارتباط با ما» ارسال نمایید.
نوشین آشوری
در حال حاضر مطلبی درباره نوشین آشوری مترجم کتاب کتاب گفتارهایی در نظریه پردازی توسعه منابع انسانی سازمانی در دسترس نمی‌باشد. همکاران ما در بخش محتوا، به مرور، مترجمان را بررسی و مطلبی از آنها را در این بخش قرار خواهند داد. با توجه به تعداد بسیار زیاد مترجمان این سایت، درج اطلاعات تکمیلی، نقد و بررسی تمامی آنها، کاری زمانبر خواهد بود؛ لذا در صورتی که کاربران سایت برای مطلبی از مترجم، از طریق صفحه «ارتباط با ما» درخواست دهند، تهیه و درج محتوای برای آن مترجم در اولویت قرار خواهد گرفت.ضمنا اگر شما کاربر ارجمندِ سایت ایده‌بوک، این مترجم را می شناسید یا حتی اگر خود، مترجم هستید و تمایل دارید با مطلبی جذاب و مفید، سایرین را به مطالعه‌ی کتاب ترغیب و دعوت کنید، می توانید محتوای مورد نظرتان را از صفحه «ارتباط با ما» ارسال نمایید.